Objetivos

• Capacitar a nivel de posgrado en gestión y administración de servicios de salud, promoviendo la participación activa de los estudiantes y el desarrollo de habilidades y competencias profesionales.
• Conocer y comprender los principios y herramientas de las ciencias económicas y administrativas aplicables al sector salud, así como el marco jurídico-legal que lo regula.

Cursado

Contenidos mínimos

Estructura del Programa de Maestría

Carrera Online con certificaciones intermedias.

1- Micromaestría en Estrategias para la Gestión en Salud
Aborda temas como la salud como política social, la organización del sistema de salud, bioética, epidemiología y el marco normativo.

2-Micromaestría en Gestión de Salud
Profundiza en economía de la salud, administración, gestión de procesos, calidad, gestión de personas y formulación de proyectos.

3-Micromaestría en Herramientas para una Gestión Eficiente en Salud
Capacita en negociación, logística, tecnología de la información, gestión financiera, contabilidad,marketing en salud.

Trabajo Final de Maestría

Evaluación

Para aprobar cada Micromaestría se requiere asistencia online (participación virtual) y la aprobación de la evaluación determinada por el docente a cargo.

Docentes

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• Director del Programa

Mgter. Sergio Fabián Vergara

• Equipo Docente

Destacados profesionales con formación de posgrado, experiencia en el sector salud y trayectoria académica nacional e Internacional.

Autoridades

• DIRECCIÓN Mg. Sergio Vergara

Información

Hoy la vinculación entre economía, administración y gestión de salud, eje temático central de la carrera, sigue siendo necesaria y requerida por las instituciones de salud en nuestro medio.
El recurso humano que se desempeña en el sector de la salud profesionalizado, a través de carreras de grado y de especialización biomédica, requiere mejorar y profundizar formalmente los conocimientos en disciplinas sociales tales como administración y economía.
Es así que la carrera apunta a un sector con importantes falencias de conocimiento en
gestión institucional que permitan desarrollar su reconversión y adaptabilidad en el contexto de constantes cambios sociales, económicos y políticos. Así quienes conducen las organizaciones públicas y privadas de salud podrán lograr gestiones más eficientes, posibilitando alcanzar niveles de salud más equitativos acorde con las expectativas de la sociedad.

Destinatarios:

• Egresados de carreras universitarias afines que desarrollen o aspiren a desarrollar actividades en organismos internacionales, agencias de cooperación o programas nacionales y provinciales.
• Profesionales que deseen ejercer funciones directivas en la administración pública o privada del sector salud.
• Funcionarios de alta dirección, mandos medios y profesionales que busquen mejorar sus habilidades de gestión en salud.