Maestría en Responsabilidad Social y Desarrollo Sostenible (MRS)

Orientada a la gestión de organizaciones públicas, privadas y de la sociedad civil. Organizan la Facultad de Ciencias Agrarias y la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de Cuyo. Avalan esta maestría prestigiosas instituciones como VALOS Responsabilidad Empresaria y IARSE (Instituto Argentino de Responsabilidad Social Empresaria), entre muchas otras.

Título obtenido

Magister en Responsabilidad Social y Desarrollo Sostenible.

Objetivos

OBJETIVO GENERAL DE LA CARRERA:

Esta maestría tiene como principal objetivo la formación de  mujeres y hombres del más alto nivel profesional, con los conocimientos y competencias necesarias para gestionar organizaciones públicas, privadas y de la sociedad civil con un enfoque sostenible y de responsabilidad social.

Se busca satisfacer la creciente demanda, en los tres sectores, de profesionales formados transdiciplinarmente en los conceptos y herramientas de gestión para la sostenibilidad organizacional con abordajes desde la ética, la cultura y la creación de valor social y ambiental.

Se anticipa un muy amplio campo laboral para los egresados, quienes tendrán un papel protagónico, como pioneros, en la dirección y administración creativa e innovadora de las organizaciones trascendentes y sostenibles del siglo XXI. Su enfoque profesionalizante incluye a consultores, capacitadores, coaches y extensionistas, resultando también de interés para investigadores.

Estos podrán potenciar sus fortalezas profesionales y su capacidad creativa con una formación amplia y, a la vez, profunda en los nuevos tópicos que la Sociedad requiere de una nueva forma de gestionar las organizaciones. 

Destinatarios

Se ofrece este posgrado a aspirantes de muy diversos campos de formación de grado: ciencias sociales, económicas, ambientales, políticas, agroindustriales, de la educación, ingeniería, derecho y filosofía, entre muchas otras

Cursado

Dos años de cursado presencial: viernes por la tarde y sábado por la mañana, más la elaboración y aprobación de un trabajo final de tesis.

Contenidos mínimos

AMPLIO CAMPO LABORAL  Los egresados de este programa serán competentes para  desempeñarse en cualquier organización que aspire a tener una gestión sostenible, auditable por terceros ya sea privada, pública o de la sociedad civil, en áreas tales como:

  • Dirección.
  • Gerencia General.
  • Administración.
  • Finanzas.
  • Comercialización.
  • Operaciones.
  • Personal.
  • Comunicación
  • Auditoría
  • Gestión y Servicios de Consultorías.
  • Definición de estrategias y políticas públicas relacionadas con la actividad.
  • Definición de estrategias y asesoría sectorial (participación en cámaras empresariales).
  • Docencia, investigación y extensión académicas.
  • Actuación docente en programas de grado y posgrado.
  • Otros

 

Herramientas Operativas

  • Legislación vigente y nuevos proyectos.
  • Análisis de prospectiva 
  • Huellas de carbono, hídrica,  ecológica, energética, ambiental y social.
  • ISO: 26.000 – 14.001 – 14.044 – 50.000. SA 8.000.
  • Standars GRI, Pacto Global de Naciones Unidas. Objetivos del Desarrollo Sostenible
  • OHSAS 18.001 (ISO 45.000).
  • Producción integrada, orgánica y biodinámica. FSC (Forest Stewardship Council).
  • Balance Social. Resolución Técnica 36 de la FACPCE.
  • Indicadores Ethos/IARSE. 

Programa de Estudios

Plan de Estudios

Se desarrolla en ocho módulos teórico prácticos de 60 horas presenciales cada uno, un seminario de introducción a la investigación y preparación de tesis de 20 horas de duración y un seminario de aplicación optativo de 40 horas.

Módulo 1. NIVELACIÓN

Concepto de Desarrollo Sostenible. Definición de sus ejes estratégicos: Social, Económico y Ambiental desde un enfoque sistémico. Caracterización y análisis de las relaciones, la interdependencia y las variables de los  sistemas humanos y ambientales.

Introducción a la Responsabilidad Social en las Organizaciones. Origen, evolución y actualidad. El concepto de la triple creación de valor. El papel de las organizaciones gubernamentales, de la sociedad civil y de las empresas. La RSE como modelo de gestión de los principios de la sostenibilidad en las organizaciones.

Contexto y trascendencia del desarrollo sostenible. Estudios de los informes de análisis y prospectiva a nivel mundial, latinoamericano y argentino. La legislación vigente.

Módulo 2.  ENFOQUE AMBIENTAL 1 - RECURSOS

Cambio Climático. Estado actual y tendencias. Calentamiento Global. Ecoeficiencia. Energías convencionales. Energías renovables. Huella de carbono. Huella hídrica. Agua Virtual. Estándares para la medición de las distintas huellas. Agroecología: Biodiversidad (flora y fauna), Suelo (uso del suelo, ordenamiento territorial). La legislación vigente. FSC.  ISO 50.000.

Módulo 3.  ENFOQUE AMBIENTAL 2 - CONTAMINANTES Y LEGISLACION

Economía ambiental (verde). Educación ambiental. Producción más limpia. Contaminación: Evaluación de impacto ambiental. Regeneración. Residuos. Reciclaje. Reutilización. Reducción. Legislación ambiental. Sistemas de Gestión Ambiental (ISO 14001, Producción integrada, orgánica y biodinámica).

Módulo 4. VALOR SOCIAL RESPONSABILIDAD SOCIAL HACIA LAS PERSONAS  Y COMUNIDAD CERCANA

Los comportamientos sociales del ser humano en las organizaciones sociales. Los comportamientos de las organizaciones: gobernanza y representatividad. La complejidad. Gestión  de  la cultura  organizacional  orientada  a  la  sostenibilidad  de los públicos internos. Gestión  responsable  de  personas. Cultura del trabajo: Empleos que generan valor. Compromiso comunitario. Capacitación  y  Desarrollo.  Trabajo  decente.  Conciliación,  Diversidad  e  Inclusión. Empleabilidad. Plena ocupación creativa.

Inversión  Social Privada.  Papel  de  las  empresas  en la comunidad y en la sociedad. 

Estándares y marcos de auditoría en materia de derechos humanos y laborales. La norma  OSHAS 18001.

Módulo 5. VALOR SOCIAL  RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS ORGANIZACIONES HACIA LA SOCIEDAD

Lo público y lo privado. La Política y su papel en la convergencia de intereses de la sociedad. Políticas de transparencia y prevención de la corrupción. La moral y la ética  bases para el desarrollo sostenible de las organizaciones. La ética del  cuidado.

Las organizaciones gubernamentales, empresariales y de la sociedad civil: su rol en la creación de bienes  públicos. Los públicos de interés. La cadena  de  valor de la organización. Licencia  social  para  operar. Canales  de  diálogo  con  comunidades. Contribuciones  de  la empresa  al desarrollo  local.  Alianzas  público-privadas.  Incidencia  en  políticas  públicas.

Trabajo en redes.  ISO 26000. SA8000. Pacto Global de las Naciones Unidas.

 Módulo 6. HERRAMIENTAS DE GESTIÓN DE LAS ORGANIZACIONES CON UN ENFOQUE SOSTENIBLE Y DE RESPONSABILIDAD SOCIAL.

Los sistemas de información en las organizaciones. El sistema contable. La obtención de información interna y externa. Los distintos tipos de informes. El uso de la información para la gestión. Distintos enfoques. La información hacia terceros. Generación, estandarización y auditoría. El reporte integrado: nueva tendencia internacional.

Elaboración del Balance Social (Resolución Técnica 36 de la FACPCE, Indicadores del Standard GRI). El estado del Valor agregado y de distribución del Valor agregado. Auditoría del Balance Social (Interpretación 6 de Normas de Auditoria de la FACPCE).

Módulo 7. NEGOCIOS SOSTENIBLES

Ética y Competitividad. Enfoque estratégico desde  la RS. Competencia y colaboración. Economía naranja: creatividad e innovación en la creación de  triple valor. Evaluación de proyectos de inversión con enfoque social y ambiental. Creación de valor compartido. Modelo  de  las  Cuatro  dimensiones  de  valor  para  el  accionista.  Externalidades, costos y beneficios de la sostenibilidad. Promoción  del  desarrollo  local,  las  PYMES  y  los  negocios inclusivos. Comercio Justo.

Economía social. Finanzas y economía sostenibles. Microfinanzas.  Banca y finanzas éticas. Las inversiones socialmente responsables. Principios  para  la  inversión  responsable (PRI). Principios  de  Ecuador.  Casos.  Índices  de  medición.

Sistema y empresas “B”. Fundamentos y resultados esperados. Avances y Legislación vigente en Argentina.

Sostenibilidad de la Vitivinicultura Argentina.

Módulo 8. CONSUMO SOSTENIBLE

Las necesidades humanas. Consumo y bienestar. Psicología de las decisiones de consumo. Conductas de consumo. El Desarrollo sostenible y la satisfacción de las necesidades humanas. Proceso de cambio: del consumismo al  consumo sostenible. Estudio crítico de la relación calidad de vida y nivel de consumo.  La huella ecológica. Estudio de sus elementos y tendencias. Consumo colaborativo. El rol de las empresas en el consumo sostenible. Excelencia  en  la  atención  pos  venta. Comunicación responsable. Canales  de  comunicación  con clientes  y  consumidores.  Privacidad  del  Cliente.  Directrices  de  las  Naciones  Unidas  para  la Protección  del  Consumidor. Responsabilidad  hacia el producto: uso,  calidad  y  seguridad,  información  al  consumidor,  disposición final.  Packaging  y  etiquetado. La economía azul.

Seminarios

Seminario: Informes de Sostenibilidad  Ambiental  Sectorial I: (Optativo)

Aspectos e impactos ambientales. Matrices de análisis de riesgo ambiental Indicadores ambientales. Reportes de sostenibilidad ambiental.  Podrán rotarse o cambiarse los temas en función de las necesidades del medio y de formación de los maestrandos. 

Seminario: Confección y Auditoría de Informes  Sociales  (Optativo)

Aplicación de las normas de la RT 36 de la FACPE para la preparación del Balance social de una organización. Aplicación de la Interpretación 6 para elaborar el informe de auditoría. El Balance Social deberá tener los componentes establecidos por la RT 36. Como producto final se extraerán conclusiones de la información provista por el Balance Social y sugerencias para mejorar el mismo.

Seminario Introducción a la investigación y preparación de tesis 

Contenidos del seminario: Desarrollo de tesis elementos y pasos.

Asistencia en el desarrollo de tesis
Revisión del grado de avance de la tesis de los maestrandos
Recomendaciones

Descargar programa de estudios

Docentes

      
El cuerpo de  PROFESORES Y CONFERENCISTAS que la Maestría ha convocado esta compuesto por profesionales ampliamente vinculados a la responsabilidad social y el desarrollo sostenible los  que desempeñan su labor profesional en las siguientes organizaciones.   


UNIVERSIDAD NACIONAL DE CUYO 
IARSE 
VALOS 
NUESTRA MENDOZA 
SISTEMA B 
FENSUS 
ORGANISMOS PUBLICOS  
INA 
IANIGLA
BODEGAS DE ARGENTINA 
ACROS TRAINING 

Autoridades

Dirección académica: Mg. Osvaldo Roby

Dirección Ejecutiva:  Contadora Esther Sánchez

Cordinador General : Ing. Agr. Mag. Alejandro Ceresa

Requisitos para la admisión

REQUISITOS DE ADMISIÓN:

Serán admitidos en la carrera graduados universitarios en carreras de grados con una duración no menor de 4 años que hayan egresado de universidades argentinas o extranjeras.

En caso de estudiantes extranjeros su admisión no significará reválida de título de grado ni lo habilitará para ejercer su profesión en el país.

Será admitido el cursado de módulos específicos, sin aspirar al título de posgrado. La aprobación de módulos singulares dará derecho a la recepción de certificados de aprobación del módulo, en el que constará el nombre del o de los profesores, el programa analítico, la carga horaria y la calificación obtenida.

En los casos en que las condiciones de admisión que contemplen la exigencia de aprobación de módulos considerados pre-requisitos, éstas serán fijadas por el Comité Académico a propuesta del Director de Carrera.

A fin de determinar la competencia del postulante para ser inscripto en la carrera el Comité Académico evaluará las solicitudes presentadas teniendo en cuenta Título Universitario de grado del postulante y su currículum vitae. 

Documentación a presentar

El postulante deberá presentar como mínimo la siguiente documentación al efecto de solicitar su inscripción: a) Formulario de inscripción debidamente completado y firmado. b) Copias del DNI (tres primeras horas y cambio de domicilio) c) Copias del título de grado debidamente legalizados por la Universidad de origen. Para el caso de título otorgado por Universidad extranjera, se exige además legalización del Ministerio de Cultura y Educación de su País o su equivalente y por la Embajada Argentina sita en el país de origen d) Certificado analítico de materias de grado. e) Copias del título de estudios superiores al de grado si lo tuviera y certificado analítico de materias. f) Currículum vitae actualizado y firmado g) Dos fotos actuales. h) Certificación que acredite dominio funcional del idioma español, en el caso de estudiantes extranjeros no hispanohablantes. Las copias de la documentación ante señalada deben ser autenticadas por autoridad competente o por la secretaría de Postgrado quien acreditará haber tenido a la vista los originales que devolverá al interesado.

Contacto e informes

mrs@uncu.edu.ar